Os 4 Pilares da Liderança, conceitos e vídeos que vão te ajudar a se preparar cada vez mais.

Este e-mail foi enviado para Blogger Ver este e-mail no seu browser Sair da lista     Os 4 Pilares da Liderança Produtividade e Reputação As Transformações Organizacionais e o Novo Modelo de CEO Mais que liderar! Liberar! Cultura de atendimento      Pra Ler Produtividade e Reputação No novo mundo É e, não OU. E como a nova liderança tem que agir nesse novo mundo Marcas que querem manter a preferência do Cliente não podem se restringir a buscar produtividade. Elas têm que construir reputação. Produtividade ajuda a gerar recursos para investir nos fatores de construção de reputação: inovação e experiência do Cliente. Sozinha, no entanto, não garante sucesso num mundo regido pela escolha de Clientes cada vez menos consumistas e cada vez mais sábios ao eleger seus fornecedores. __  Continue Lendo      Pra Assistir __ Assista      Pra ler As Transformações Organizacionais e o Novo Modelo de CEO De Chief Executive Officer para Community Exciting Officer Todo mundo já virou a página de liderar organizações que fazem mais do mesmo para fazer coisas que a gente nunca fez e ninguém mais faz. Não, não estamos falando de transformação digital, estamos falando de construção de reputação que vai transformar e manter a marca num patamar superior na escolha da maioria dos Clientes do público alvo... __ Continue Lendo     Pra Assistir __ Assista     Pra ler Mais que liderar! Liberar! Como comunidades de marcas simbióticas conseguem ter equipes voluntárias e não mercenárias A conversa de que líder é diferente de chefe todo mundo já ouviu. Chefe manda, líder orienta, direciona e por aí a fora. Ok, entendido. Só que esse líder não causa mais o impacto necessário na atitude de quem trabalha com ele. __  Continue Lendo     Pra Assistir __  Assista     Pra ler Cultura de Atendimento A regra do jogo para construir comunidades que alavancam marcas simbióticas ao sucesso duradouro Autonomia é o maior motor para que uma pessoa trabalhe voluntariamente, fazendo o que tem que ser feito e foi combinado, com prazer e orgulho, sem ninguém ter que ficar auditando ou cobrando. Times movidos a autonomia constroem comunidades dentro das marcas. Comunidades são muito mais produtivas por um único motivo... __   Continue Lendo     Pra Assistir __  Assista Se você gostou do TocnaCuca bem provável que você é maluco pela equipe e maluco pelo Cliente, esta continuamente inovando no seu negócio. Se quiser ativar cada vez mais suas conexões com sua equipe, seu Cliente e o futuro, conheça nossa Plataforma de Conhecimento: #malucos pela Equipe e pelo Cliente __  Clique Aqui Gostou de receber a nossa Newsletter? Confirme seus dados Para continuar recebendo Recebeu esse e-mail de algum amigo? Cadastre-se aqui E receba nossos conteúdos   Ver este e-mail no seu browser  |  Contato Ponto de Referência  |  Sair da Lista   Copyright © 2018 Todos os direitos reservados